Planificar consiste en plantear objetivos y definir todas las acciones necesarias para
alcanzarlos.

Implica crear un plan que debe incluir:

• Objetivos generales: son las metas finales que se quieren alcanzar al terminar el plan.
• Objetivos específicos: son las metas parciales o previas que se deben lograr para
  alcanzar los objetivos generales, hitos.
• Estrategia: Son un conjunto de tareas que deben realizarse para cumplir con los
  objetivos específicos. Se indica quién debe llevar a cabo cada tarea, de qué manera y
  en qué plazo.

La planificación es fundamental para alcanzar objetivos, ya que define el camino a seguir,
optimiza el uso de los recursos y permite anticipar y prevenir problemas.
Definir objetivos claros permite visualizar el resultado final y establecer las metas necesarias
para alcanzarlas.

Guía las decisiones diarias y evita perderse en tareas irrelevantes, ya que se tiene una
dirección y ya se tiene definido como y cuando hacer cada cosa para lograr el objetivo
deseado.

Ayuda a prever posibles contratiempos y a preparar planes de contingencia para afrontarlos.
Facilita la asignación eficiente de tiempo, dinero y personal, evitando gastos innecesarios,
optimizando los recursos.

Al tener un cronograma y actividades definidas, se trabaja con mayor foco y eficiencia y mejora
la productividad.

Saber qué hacer, cuándo y cómo hacerlo, disminuye la carga mental y la ansiedad.

Permite responder de manera más ágil y preparada a los cambios del entorno, ya que hay un
plan definido.